Новости

                                      Дивизион «Горное оборудование», входящий в состав ООО «Уралмаш-Инжиниринг» Машиностроительной корпорации «Уралмаш»,  заключил контракт на поставку корпуса мельницы 4х13,5 в комплекте с крышками, вкладышами и со смазочной установкой с гидроподпором (всего около 130 тонн оборудования) для Щуровского цемента (г. Коломна, Московская область). Оборудование будет изготовлено на Уралмашзаводе. Срок поставки - февраль 2010 г.  Новая мельница будет установлена взамен устаревшей в рамках реконструкции  помольного отделения Щуровского цементного завода.     Машиностроительная корпорация «Уралмаш» впервые работает с этим заказчиком. До этого мельницы различных типоразмеров поставлялись «ЕВРОЦЕМЕНТ груп»,  «ТД Сибирский цемент», «Мордовцемент», «Себряковцемент», «Теплоозерский цементный завод», «Ахангаранцемент» (Узбекистан) и другим.     

                                      В октябре 2009 года тремя заводами, входящими в состав ОАО «Холдинговая компания «Сибирский цемент», было произведено 238,9 тыс. тонн цемента, что на 10% выше плановых показателей на этот месяц. Производство в ООО «Топкинский цемент» (Кемеровская область) в октябре составило 142 тыс. тонн цемента – на 5% больше плана, ООО «Красноярский цемент» (г. Красноярск) произвело 71,8 тыс. тонн цемента – на 17% выше плана, ООО «Тимлюйский цементный завод» (Республика Бурятия) выпустило 25 тыс. тонн цемента – на 17% больше планового показателя.  Производство средневолнового шифера в ООО «Комбинат «Волна» (г. Красноярск) в октябре составило 12 247 тыс. условных плит (105% от плана), асботруб «Фойт» – 33 км условных труб (115% от планового показателя).     ООО «Сибирский бетон» в октябре произвело почти 7,4 тыс. кубометров товарного бетона – почти на четверть больше планового задания.  ООО «Карьер «Перевал» (Иркутская область) сработало также с превышением плана, добыв в прошлом месяце 94,2 тыс. тонн цементного сырья вместо 60 тыс. тонн.     В целом по итогам 10 месяцев 2009 года плановые показатели по производству цемента также были превышены – заводы «Сибирского цемента» произвели 2,4 млн. тонн этой продукции вместо запланированных 2,3 млн. тонн. В том числе Топкинский цементный завод произвел почти 1,6 млн. тонн, Красноярский цементный завод – 615 тыс. тонн, Тимлюйский цементный завод – 243 тыс. тонн цемента.     В январе – октябре 2009 года на комбинате «Волна» производство средневолнового шифера составило 96 299 тыс. условных плит при плане 89 733 тыс. условных плит. Также в течение 10 месяцев года на «Волне» было произведено 6 009 тыс. условных плит среднеевропейского шифера при плане в 582 тыс. условных плит и 8 143 тыс. условных плит плоского шифера при плане в 3 795 тыс. условных плит. Асботруб «Фойт» комбинат «Волна» за истекший период 2009 года произвел 236 км условных труб при плановом показателе в 174 км условных труб.     ООО «Сибирский бетон» произвело и реализовало 57 тыс. кубометров товарного бетона вместо запланированных на 10 месяцев 2009 года 43,1 тыс. кубометров.     Карьер «Перевал» по итогам января – октября 2009 года сработал практически в соответствии с плановым заданием, добыв 563 тыс. тонн цементного сырья при плане в 565 тыс. тонн.     

                                      Крупнейшее предприятие в Слюдянском районе Иркутской области – ООО «Карьер «Перевал» отметило свой день рождения. 52 года назад с карьера был отгружен первый состав с цементным сырьем. Сегодня комбинат стабильно работает и отгружает цементное сырье на Ангарский цементно-горный комбинат. На предприятии, где востребовано около ста специальностей, трудятся 354 человека.  Мэр Слюдянского района Андрей Должиков, приехавший поздравить коллектив карьера «Перевал» с днем рождения, отметил и серьезную социальную направленность работы предприятия. «Все потребности, которые возникают на территории нашего муниципального образования, решаются достаточно оперативно, задачи, поставленные как перед нами, так и перед предприятием, исполняются в полном объеме», - считает Андрей Должиков.  Действительно, сегодня можно говорить о социальной направленности бизнеса «Перевала» – многие проблемы района удается решить только совместными усилиями властей и руководства карьера.